EtusivuAjankohtaistaNäin rekrytointi onnistuu – vinkkejä yrityksille

Blogi21.08.2025

Näin rekrytointi onnistuu – vinkkejä yrityksille

Yrityksen menestys rakentuu sen ihmisistä. Oikean osaajan löytäminen vauhdittaa kasvua ja tekee tavoitteiden saavuttamisesta helpompaa. Rekrytointi voi kuitenkin viedä paljon aikaa ja parhaiden tekijöiden löytäminen on usein haastavaa. Juuri tästä syystä moni yritys kääntyy asiantuntijakumppanin puoleen.

Määrittele tarpeet ja tavoita oikeat osaajat

Onnistunut rekrytointi lähtee aina tarpeen tarkasta määrittelystä. Kun tiedetään, millaista osaamista ja persoonaa haetaan, on helpompi suunnitella tehokas hakustrategia ja välttää virherekrytoinnit.

Tässä kohtaa me voimme auttaa. Hyödynnämme laajoja verkostojamme, kattavaa CV-pankkiamme ja modernia rekrytointimarkkinointia, joiden avulla tavoitamme parhaat tekijät – myös ne, jotka eivät aktiivisesti etsi uutta työtä. Näin varmistamme, että työpaikkasi herättää kiinnostusta juuri oikeissa osaajissa.

Arvioi huolella ja panosta perehdytykseen

Ehdokkaiden arvioinnissa kannattaa huomioida osaamisen lisäksi myös asenne ja kulttuurinen sopivuus. Kun nämä tekijät otetaan mukaan valintaan, virherekrytointien riski pienenee ja uusi työntekijä pääsee nopeammin vauhtiin.

Me tuemme asiakkaitamme koko prosessin ajan. Hoidamme haastattelut, referenssit ja tarvittaessa soveltuvuusarvioinnit, jotta lopullinen päätös on mahdollisimman varma. Kun oikea henkilö löytyy, jatkamme tukemista Go On Akatemian kautta. Sen avulla perehdytys ja työntekijän alkuvaiheen tuki hoidetaan ammattimaisesti, mikä varmistaa sujuvan alun ja vahvemman sitoutumisen.

Hyödynnä paikallista osaamista ja valtakunnallista verkostoa

Paikallinen työmarkkinoiden tuntemus auttaa tavoittamaan alueen osaajat ja koko maan kattava verkosto laajentaa mahdollisuuksia entisestään. Me yhdistämme nämä kaksi vahvuutta. Kokeneet rekrytointi- ja suorahakukonsulttimme toimivat eri paikkakunnilla, ja heidän asiantuntemuksensa on asiakkaiden käytettävissä myös valtakunnallisesti. Näin varmistamme, että oikeat tekijät löytyvät nopeasti ja varmasti juuri sinne, missä niitä tarvitaan.

 

Näe rekrytointi sijoituksena

On tärkeää nähdä rekrytointi sijoituksena, ei pelkkänä kuluna. Kun rekrytointi tehdään oikein, se säästää aikaa ja resursseja ja tuo yritykseen uutta osaamista pitkäksi aikaa. Oikean kumppanin kanssa prosessista tulee sujuva, riskitön ja tuloksellinen, jolloin sinä voit keskittyä olennaiseen: liiketoimintasi kehittämiseen.

Valitse Go On kumppaniksi

Tarjoamme kokonaisvaltaiset rekrytointi- ja henkilöstöratkaisut: suorahaku, perinteinen rekrytointi, henkilöstövuokraus sekä kansainväliset rekrytoinnit. Toimimme laajasti eri paikkakunnilla, joissa kokeneet rekrytointi- ja suorahakukonsulttimme tuntevat paikalliset työmarkkinat.

Kun tähän yhdistyy koko Suomen kattava verkostomme, löydämme oikeat osaajat sekä paikallisiin että valtakunnallisiin tarpeisiin nopeasti ja luotettavasti. Näin voit olla varma, että rekrytointi hoituu ammattimaisesti ja saat tiimiisi tekijöitä, jotka vievät yritystäsi eteenpäin.

Ota yhteyttä

Uusimmat artikkelit

Tilaa uutiskirje

Tilaamalla uutiskirjeen saat sähköpostiisi tuoreimmat uutiset ja blogit sekä tietoa Go Onin henkilöstö- ja tutkimuspalveluista.

Kenttä on validointitarkoituksiin ja tulee jättää koskemattomaksi.